Top Employer Institute anunció oficialmente las compañías seleccionadas en la edición 2023, en la que Kone, referente mundial en la industria de los ascensores, escaleras mecánicas y puertas automáticas de edificios, ha sido reconocida como Top Employer en España. La obtención de la certificación Top Employer demuestra el compromiso de la organización en conseguir un entorno laboral de calidad, que se manifiesta a través de la excelencia en sus políticas y prácticas centradas en las personas.
Todas estas acciones tienen por objeto reforzar los modelos operativos comunes, promover la colaboración intercultural y el intercambio de conocimientos, así como mejorar el bienestar de los empleados en Kone.
“En Kone estamos especialmente orgullosos del reconocimiento como empresa Top Employer. Ser un gran lugar para trabajar es uno de nuestros objetivos estratégicos desde hace muchos años y este reconocimiento remarca nuestras fortalezas en términos de diversidad, beneficios a los empleados y posibilidades de desarrollo profesional”, afirma Beatriz Carceller, directora de Recursos Humanos y Comunicación Interna de Kone Ibérica.
“Nos apasiona la seguridad, la calidad, la sostenibilidad y los valores de Kone, que juntos forman una base sólida para nuestra cultura empresarial y nos apoya en el cuidado de nuestros empleados y la atracción de talento”, concluye.
Por su parte, David Plink, CEO de Top Employers Institute, ha afirmado: “Kone ha continuado demostrando que prioriza la implementación de excelentes prácticas de personas en el lugar detrabajo, adaptándose a los retos y exigencias de este año que, al igual que en el año anterior, han impactado en las organizaciones de todo el mundo. Las compañías Top Employer siguen enfrentándose a los desafíos que plantea un mundo del trabajo en continuo cambio mientras trabajan incansablemente para lograr un impacto positivo en la vida de sus colaboradores. Nos complace celebrar y aplaudir a las organizaciones que han sido certificadas como Top Employers en sus respectivos países este año”.
El programa ha certificado y reconocido 2.052 Top Employers en 121 países/regiones en los cinco continentes.
La construcción está en una encrucijada y el proyecto Iceberg se erige como una iniciativa pionera para transformar un sector tradicionalmente lineal.
Los cambios en su uso y su papel, cada vez más relevante, dentro de la vivienda definen este espacio para el día a día, donde todos los habitantes se sientan a gusto, no haya riesgos innecesarios, se apueste por la ergonomía y se pueda cocinar y disfrutar a partes iguales.
MPA Delivery Partners, una empresa conjunta de Mace, Parsons Corporation y Arcadis, fue seleccionada para actuar como socio de este proyecto en febrero de 2024.
Se complementa con el videoportero Welcome, con avanzada tecnología y totalmente integrado en la misma aplicación, lo que facilita un control unificado y sin complicaciones.
Persisten desafíos en la concienciación ciudadana y la adopción de medidas efectivas para mejorar la eficiencia de las viviendas en España.
Los diferentes elementos (sanitarios, lavabos, bañeras, duchas…) apuestan por diseños ergonómicos, realizados en materiales que favorecen un ambiente saludable y con funcionalidades avanzadas que hacen el día a día más fácil y placentero.
Desde la asociación también señalan que el mayor desafío que tiene por delante Europa es la renovación y actualización del parque edificado existente, que consume el 40% del total de la energía.
La plataforma les permite acercarse más a sus clientes, facilitando el acceso a información detallada sobre sus productos y servicios.
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