Votorantim Cimentos ha sido reconocida con el sello Top Employer en la edición 2022. Esto incluye todos los centros de producción del grupo en España, así como las sedes de Votorantim Cimentos España y la corporativa de la región Votorantim Cimentos Europa, África y Asia. Top Employers Institute certifica a las organizaciones líderes en las políticas de personas basándose en los resultados obtenidos en su encuesta de buenas prácticas con los equipos.
Para obtener la certificación, Votorantim Cimentos ha superado un proceso de análisis y evaluación de todas las áreas fundamentales de gestión de recursos humanos, tales como la Estrategia de Personas, Ambiente de Trabajo, Adquisición de Talento, Aprendizaje, Bienestar y Diversidad e Inclusión, entre otros.
En este análisis, que ha durado nueve meses, la empresa cementera ha destacado especialmente en las áreas de Diversidad e Inclusión y Bienestar. En este sentido, Votorantim Cimentos cuenta con varios premios y reconocimientos que avalan su estrategia y buen hacer en materia de Bienestar y Salud. El más reciente, el pasado mes, otorgado por el Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (Ministerio de Trabajo), que es el mayor a nivel oficial en nuestro país en esta materia. La empresa cementera también destacó en Ética e integridad y Sostenibilidad.
Alan Svaiter, CEO de Votorantim Cimentos España, ha declarado tras conocer esta distinción “estamos muy contentos con este reconocimiento fruto de nuestros esfuerzos para conseguir un lugar mejor para trabajar, crecer personal y profesionalmente y captar y retener el talento. Además, nos permite potenciar nuestras fortalezas y continuar mejorando”.
Por su parte, David Plink, CEO de Top Employers Institute, afirma que “adaptándose a los retos y exigencias de este año que, al igual que en el año anterior, han impactado en las organizaciones de todo el mundo, Votorantim Cimentos ha demostrado que prioriza la implementación de excelentes prácticas de personas en el lugar de trabajo. Las compañías Top Employer continúan enfrentándose a los desafíos que plantea un mundo del trabajo en continuo cambio mientras trabajan incansablemente para lograr un impacto positivo en la vida de sus colaboradores. Nos complace celebrar y aplaudir a las organizaciones que, como Votorantim Cimentos, han sido certificadas como Top Employers en sus respectivos países este año”.
Junto a la AFI, propone también la creación de un Instrumento Financiero para la Capitalización de la Construcción Industrializada, orientado a pequeñas y medianas empresas.
El ámbito de aplicación de esta norma son los establecimientos industriales: actividades industriales, almacenes industriales, talleres de reparación de vehículos y actividades auxiliares.
Este año, por primera vez, la feria anual tuvo una duración de tres días para dar cabida a todos los asociados y almacenes de materiales de construcción de las otras tres enseñas de BigMat Iberia: + Obra, Divendi y Casa y Baño.
Un enfoque clave de la presencia de la empresa en el evento serán sus soluciones sostenibles y digitales, diseñadas para abordar los desafíos de urbanización, eficiencia energética y accesibilidad.
"Quiero contribuir al crecimiento de la compañía y seguir innovando en la manera en que nos comunicamos con nuestros clientes”, declara Martín.
“Este cambio va mucho más allá de un nombre. Queremos unir la experiencia local adquirida con Coteterm con los últimos avances y la innovación global que ofrece Sika”, afirma Toni Martos, responsable de Desarrollo de Negocio Envolvente Residencial.
Entre las actuaciones subvencionadas se encuentran el cambio de ventanas, la mejora del aislamiento de la fachada o la cubierta y la sustitución de los sistemas de climatización.
Con casi tres años de experiencia en la compañía, sustituye en el cargo a Susanna Farnés, que ha sido promocionada a responsable de Ventas y Atención al Cliente.
La marca asegura que estos nuevos productos reflejan la apuesta por un futuro más eficiente, sostenible y conectado, ahora en el ámbito del agua caliente sanitaria.
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